Concejales capitalinos recibieron al SEOM por problemáticas de empleados municipales
Representantes del gremio municipal expusieron la situación de los trabajadores capitalinos y presentaron proyectos vinculados a transporte, blanqueo y condiciones laborales.
Concejales de Concejo Deliberante de San Salvador de Jujuy mantuvieron una reunión con representantes del Sindicato de Empleados y Obreros Municipales (SEOM), donde se abordaron distintas problemáticas que afectan a trabajadores municipales de la capital jujeña.
El encuentro estuvo encabezado por el presidente del cuerpo legislativo, Gastón Millón, junto a concejales de distintos bloques políticos y miembros de la comisión directiva del gremio liderado por Sebastián López.
Durante la reunión, desde el sindicato expusieron una serie de preocupaciones vinculadas a la situación laboral y social de los empleados municipales, entre ellas problemáticas relacionadas con alcoholismo, violencia laboral, blanqueo salarial, reconocimiento al trabajador municipal, funciones de serenos y el pedido de implementación de un boleto obrero municipal.
Varios de estos planteos fueron presentados formalmente como proyectos de ordenanza para que sean analizados por las distintas comisiones del Concejo Deliberante.
Tras el encuentro, Gastón Millón señaló que las iniciativas serán evaluadas en función de su viabilidad y factibilidad económica.
"Trajeron una serie de proyectos para ser analizados. Bajarán a las comisiones correspondientes y se verá cuáles pueden avanzar", expresó el titular del deliberante capitalino.
Además, destacó que participaron concejales de diferentes espacios políticos, lo que permitió enriquecer el debate sobre las problemáticas planteadas por los trabajadores municipales.
Desde el SEOM remarcaron la necesidad de avanzar en soluciones vinculadas a las condiciones laborales, el reconocimiento de derechos y la contención de situaciones complejas que atraviesan algunos empleados del municipio.
Entre los temas que más preocupación generaron apareció el abordaje de las adicciones y la recuperación de trabajadores con problemas de consumo, además de reclamos relacionados con categorías, salarios y regularización laboral.
Según adelantaron desde el Concejo Deliberante, las reuniones continuarán a medida que avancen los análisis de cada uno de los proyectos presentados por el gremio.


Comentarios