Chau Potenciar Trabajo: el Gobierno confirmó cuándo será el último cobro del plan

El Gobierno nacional, a través del Ministerio de Capital Humano conducido por Sandra Pettovello, confirmó la eliminación del programa Volver al Trabajo, que había reemplazado al Potenciar Trabajo. La medida impactará en cerca de 900.000 beneficiarios.

Fecha clave: cuándo se cobra por última vez

Según el comunicado oficial, el programa será dado de baja el 9 de abril, y ese mes se realizará el último pago para los beneficiarios.

Las personas alcanzadas ya fueron notificadas a través de canales oficiales como la app Mi Argentina y por correo electrónico.

Qué era Volver al Trabajo

El programa Volver al Trabajo había sido implementado en 2024 como una reconversión del histórico Potenciar Trabajo.

Estaba destinado a personas de entre 18 y 49 años y otorgaba una prestación mensual no remunerativa de aproximadamente $78.000.

Su objetivo era fomentar la inserción laboral mediante:

• Capacitación
• Intermediación laboral
• Certificación de competencias
• Promoción de emprendimientos

Sin embargo, desde el Gobierno señalaron que los niveles de inserción laboral eran bajos: apenas un 1,3% de los beneficiarios había accedido a empleo formal.

Qué pasará ahora con los beneficiarios

Tras la eliminación del programa, el esquema será reemplazado por un sistema enfocado exclusivamente en la capacitación laboral.

Quienes deseen continuar dentro de políticas públicas deberán:

• Inscribirse en programas de formación
• Acceder a vouchers para capacitación
• Participar en instancias de inserción laboral

Impacto fiscal y recorte del gasto

Desde el Ejecutivo sostienen que la medida permitirá un ahorro superior a los $70.000 millones para el Estado.

La decisión se enmarca dentro de la política de ajuste del gasto público impulsada por la administración del presidente Javier Milei.

Un cambio de paradigma en la asistencia social

La eliminación de Volver al Trabajo marca un giro en la política social, pasando de la asistencia directa a un modelo centrado en la capacitación y el empleo.

El desafío, hacia adelante, será evaluar si este nuevo esquema logra mejorar los niveles de inserción laboral en un contexto económico complejo.