El Gobierno elimina 900 mil planes sociales y lanza vouchers de capacitación

El Gobierno nacional avanzará desde abril con la eliminación de unos 900 mil planes sociales del programa Volver al Trabajo, que será reemplazado por un sistema de vouchers de capacitación laboral.

La decisión, impulsada por el Ministerio de Capital Humano que conduce Sandra Pettovello, marca el cierre definitivo del esquema heredado del Potenciar Trabajo.

Cómo será el cambio

El plan actual, que otorga alrededor de $78 mil mensuales, dejará de pagarse y será sustituido por un modelo orientado a la formación para el empleo.

Los beneficiarios comenzarán a recibir notificaciones a través de la app Mi Argentina y por correo electrónico, donde se les informará sobre la baja y la posibilidad de inscribirse en el nuevo sistema.

Quiénes serán alcanzados

La medida impactará en aproximadamente 900 mil personas, que integraban el segmento del programa pensado como transición al empleo.
En tanto, otros 300 mil beneficiarios que forman parte de esquemas más asistenciales no serán incluidos en esta baja.

Nuevo esquema

El sistema de vouchers implicará:

• Inscripción voluntaria

• Elección de cursos de capacitación

• Cumplimiento de asistencia obligatoria

• Pérdida del beneficio en caso de abandono

El monto de los vouchers aún no fue definido y dependerá de los cursos y la cantidad de inscriptos.

Cambio de enfoque

Con esta decisión, el Gobierno deja atrás un modelo de transferencias directas generalizadas y avanza hacia uno basado en formación e inserción laboral.

Además del cambio en la política social, la medida tendrá impacto fiscal, ya que implica un recorte significativo del gasto, aunque parte de esos recursos serán destinados a capacitación y educación.